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Busqueda Actividades

Tipo Actividad: Nombre actividad:
Nombre Agenda: Lugar:
Fecha Inicio: Fecha Fin:
Modalidad: Actividad Para:

294148653 miércoles
22
Agenda: Interpreta los estados financieros de tu empresa - Empresario (4 horas, 1 sesión) (148653)
Actividad: Interpreta los estados financieros de tu empresa - Empresario (4 horas, 1 sesión) 294
Tipo de Actividad: TALLER
Modalidad: PRESENCIAL
Fecha Inicio: 22/11/2017 Fecha Fin: 22/11/2017
Ubicación: SEDE FUSAGASUGA carrera 7 N 6-19 piso 2
Cupos Disponibles: 27 Hora: 08:00:a.m. a 12:00:p.m.
Numero de Sesiones: 1 Consulte aquí el horario completo de las sesiones.
751150319 miércoles
22
Agenda: Vitrinismo. La comunicación en el punto de venta, ubicación de superficie y análisis de espacios confección (8 horas,2 sesiones de 4 horas c/u) (150319)
Actividad: Vitrinismo. La comunicación en el punto de venta, ubicación de superficie y análisis de espacios confección (8 horas,2 sesiones de 4 horas c/u) 751
Tipo de Actividad: TALLER
Modalidad: PRESENCIAL
Fecha Inicio: 22/11/2017 Fecha Fin: 29/11/2017
Ubicación: SEDE CHAPINERO Calle 67 Nº 8-44
Cupos Disponibles: 29 Hora: 08:00:a.m. a 12:00:p.m.
Numero de Sesiones: 2 Consulte aquí el horario completo de las sesiones.
994145342 miércoles
22
Agenda: Costea y fija los precios en tu empresa - Empresario (8 horas, 2 sesiones de 4 horas cada una) (145342)
Actividad: Costea y fija los precios en tu empresa - Empresario (8 horas, 2 sesiones de 4 horas cada una) 994
Tipo de Actividad: TALLER
Modalidad: PRESENCIAL
Fecha Inicio: 22/11/2017 Fecha Fin: 24/11/2017
Ubicación: SEDE SALITRE Avenida Eldorado # 68 D 35
Cupos Disponibles: 13 Hora: 08:00:a.m. a 12:00:p.m.
Numero de Sesiones: 2 Consulte aquí el horario completo de las sesiones.
1308144351 miércoles
22
Agenda: Estructura y presenta el pitch de tu empresa - ICC (8 horas, 2 sesiones de 4 horas cada una) (144351)
Actividad: Estructura y presenta el pitch de tu empresa - ICC (8 horas, 2 sesiones de 4 horas cada una) 1308
Tipo de Actividad: TALLER
Modalidad: PRESENCIAL
Fecha Inicio: 22/11/2017 Fecha Fin: 24/11/2017
Ubicación: SEDE CHAPINERO Calle 67 Nº 8-44
Cupos Disponibles: 0 Hora: 08:00:a.m. a 12:00:p.m.
Numero de Sesiones: 2 Consulte aquí el horario completo de las sesiones.
4031146844 miércoles
22
Agenda: Planea y desarrolla el talento humano en tu empresa - Empresarios (8 horas, 2 sesiones de 4 horas cada una) (146844)
Actividad: Planea y desarrolla el talento humano en tu empresa - Empresarios (8 horas, 2 sesiones de 4 horas cada una) 4031
Tipo de Actividad: TALLER
Modalidad: PRESENCIAL
Fecha Inicio: 22/11/2017 Fecha Fin: 24/11/2017
Ubicación: SEDE SALITRE Avenida Eldorado # 68 D 35
Cupos Disponibles: 11 Hora: 08:00:a.m. a 12:00:p.m.
Numero de Sesiones: 2 Consulte aquí el horario completo de las sesiones.
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Orientación sobre el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST)

Orientación sobre el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) Código Agenda: 144347
Orientación sobre el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) Código Evento: 8461

Presentación: La ley 1562 publicada el 11 de Julio de 2012 establece que el programa de Salud Ocupacional en lo sucesivo se entenderá como el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) que consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo. El Ministerio de Trabajo, mediante el Decrero 1443 publicado el 31 de Julio de 2014 estructuró el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). Las disposiciones para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), fueron compiladas en el Decreto Único Reglamentario del Sector del Trabajo 1072 de 2015 - Capítulo 6 (Art. 2.2.4.6.1 – 2.2.4.6.37). La Resolución 1111 publicada el 27 de Marzo de 2017 define los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para empleadores y contratantes, al igual que las fases y tiempos de adecuación, transición y aplicación, cuya aplicación son de carácter obligatorio.
Objetivo: Describir términos relacionados con el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo. Identificar requisitos legales aplicables en materia de seguridad y salud en el trabajo. Definir sobre la aplicación del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) al interior de la empresa.
Dirigido a: Alto Potencial, Potencial y autogestionado
Alcance:
Duración:
Observaciones:



 OrdenTituloDescripciónObjetivosObservaciones
97381Orientación sobre el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) Definir los trámites y permisos necesarios para el funcionamiento o el inicio de operación de la empresa.

La ley 1562 publicada el 11 de Julio de 2012 establece que el programa de Salud Ocupacional en lo sucesivo se entenderá como el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) que consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo.
 
El Ministerio de Trabajo, mediante el Decrero 1443 publicado el 31 de Julio de 2014 estructuró el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
Las  disposiciones para  la  implementación  del  Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), fueron compiladas en el Decreto Único Reglamentario  del  Sector  del  Trabajo  1072  de  2015  - Capítulo 6 (Art. 2.2.4.6.1 – 2.2.4.6.37).
La Resolución 1111 publicada el 27 de Marzo de 2017 define los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para empleadores y contratantes, al igual que las fases y tiempos de adecuación, transición y aplicación, cuya aplicación son de carácter obligatorio.
Describir términos relacionados con el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo. Identificar requisitos legales aplicables en materia de seguridad y salud en el trabajo. Definir sobre la aplicación del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) al interior de la empresa.Una (01) sesión de cuatro (04) horas.



FechaHora InicioHora FinConferencistaUbicación
14-noviembre-2017 08:00 a.m. 12:00 p.m. Nombre: Ministerio de Trabajo .
Profesion: NO ESPECIFICADO
Experiencia:
Perfil:
Ubicación: CCB
Lugar: SEDE SALITRE
Dirección: Avenida Eldorado # 68 D 35
Correo: infoportal@ccb.org.co
Teléfono: 5941000



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